Coaching für Führungskräfte

In Sondierungsgesprächen werden Themen und Ziele des Coachings konkretisiert, um das Angebot bestmöglich auf die Person und die Ziele des Unternehmens abzustimmen.

Coachingthemen:

• Beratung von außen, die hilft, sich selbst zu führen
• Methodische Unterstützung zur Bewältigung der anstehenden Aufgaben
• Förderung der Leistungsfähigkeit und Teambildung in kritischen Phasen
• Klärung unterschiedlicher Standpunkte und Organisation von Entscheidungsprozessen
• Reflexion über die berufliche Position und Rolle

Coachingziele:

• Größere Konkurrenzfähigkeit im beruflichen Wettbewerb
• Treffsicherheit in Entscheidungsfragen
• Optimierte Teamleitung
• Präsenz eines objektiven Ansprechpartners
• Steigerung der Lebensqualität
• Erreichen von persönlichen Zielsetzungen
• Präventives, erfolgsorientiertes Handeln